近期，各类考试开始“蓄势待发”，2020余年省级公务员考试公告也在陆续发布。趁着准备考试的时间，今天整理了Faki+公安+线考+面试的小试题。 您可以根据自己的考试需要测试您的知识！

一、公共基础试题（辅警、公安、法制巡视员等公共基础试题）

1、人民警察旷工或者无正当理由超过________天不回家的，应当开除。

A.10 B.12 C.15 D.20

【答案】C.

解析：《公安机关人民警察免职办法》第三条规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以免职：……(5）连续10年以上无正当理由旷工或逾期逗留5天，或一年内超过30天。因此，本题答案为C。

2、____的人民警察应当免职。

A.因工伤致残并确认无行为能力

B.重病或受伤并正在治疗中

C.不胜任现职，不服从其他安排

D.违反规定收费，但母乳喂养

【答案】C.

分析：《公安机关人民警察免职办法》第三条规定，人民警察有下列情形之一的，应当予以免职：(1）不符合条件的聘用人民警察，未按规定程序聘用的（2）连续两年考核确定不胜任的；（3）不胜任本职工作，不服从其他工作的）安排；（4）因单位调整、撤销、合并）或因人员减少需要调整工作，本人拒绝合理安排；（5）@ >无正当理由连续旷工或逾期15天以上，或一年内逾期30天以上，故此题答案为C。

二、公安专业考试题（公安专业国考考试题）

3、（多选）下列哪项是外国警察的职责：

A.发现和处理外国人在中国的违法犯罪活动

B.保护外国人在我国的合法权益

C.保护在我国的外国人的人身和财产安全

D.管理中国公民的出入境

【答案】ABCD。

分析：外事警察是维护国家主权和安全，管理外国人（包括无国籍人）和中国公民进出我国（边）境的人民警察。主要职责：（1）按照国家出入境管理规定管理中国公民的出入境和外国人的出入境、居留和旅行；（2）中国公民和外国人出入境）（3）发现和处理外国人违法犯罪活动；（4）保护外国人在我国的合法权益和人身财产安全。因此，这个问题的答案是 ABCD。

4、（多选）公安机关根据管理权限对公安民警进行考核。考核结果作为调整警务人员职务、职级、工资、免职、奖励和培训的依据。下列选项不属于对公安民警的奖励类型是：

A.公告 B. 表扬

C.晋升警衔D。晋升职位

【答案】ACD。

解析：《公安机关组织管理条例》第三十二条规定，对工作表现突出、成绩突出、有特殊贡献的人民警察或者集体，给予奖励。奖励分为：表彰、三等功、二等功、一等功、荣誉称号。 ACD 不属于奖励类别，选项 B 是奖励类别。因此，这个问题的答案是 ACD。

5、（多选）下列哪些人可以被巡警检查：

A.遇到警察，眼神闪烁躲避

B.外貌特征与通缉令中提供的嫌疑人相似

C.怀疑携带违禁物品

D.衣服和帽子不符合他们的气质

【答案】ABC。

分析：本题考查巡逻和检查。经观察认定有下列情形者，列为讯问对象：（一）身份可疑人员；（二）行为可疑人员；（三）外貌、面部表情可疑） ;(四）携带可疑物品的人；(五）有明显犯罪迹象的人；(六）其他不正常的人，比如同龄人的关系。选项A属于可疑面部表情，正确；选项B 身份可疑且正确；C 项携带的物品可疑且正确。D 项中的个人佩戴问题不可疑，D 不正确。因此，本题答案为ABC。

三、行测试题

6、 五年前，A 的年龄是 B 的 3 倍，五年后，A 的年龄是 B 的 2 倍，现在 A 已经 ( ) 岁了。

A.20 B.25 C.35 D.65

【答案】C.

分析：设B的当前年龄为x，那么A和B 5年前的年龄差是2（x-5）；5年后，A和B的年龄差是x+5。根据A和B相同的年龄差，有2(x-5）=x+5，解x=15。A和B的年龄差是20岁，A现在是35岁岁。

7、已知四名运动员的平均体重为79公斤，其中A、B、C三名运动员的平均体重为87公斤，第四名运动员D的体重为( ) 公斤。

A.71 B.63 C.55 D.47

【答案】C.

分析：方法一，因为四名运动员的平均体重为79公斤，四名运动员的总体重为79×4=316公斤，甲、乙、丙三名运动员的平均体重为87公斤，所以他们三人的总重量是87×3=261kg，所以第四名运动员D的体重是316-261=55kg。

方法二，盈亏法也可以用于这道题。四人平均体重79公斤，前三人平均体重87公斤。每人比平均体重重8公斤，总重24公斤。平衡后，第四个人比平均体重轻 24kg，即 79-24=55kg。

四、面试技巧

【热门背景】

最近，很多地方都采取了很多新措施来控制行人闯红灯。例如，湖北省大冶市在城市路口设置了“喷水”装置。并提醒行人不要通过；济南人脸识别系统会公布闯红灯行人的住址、产地、工作单位等信息，还会通知单位罚款10元。在广州某地铁站，一名市民因过马路不遵守交通规则，被交警罚款观看交通安全宣传片。如果你赶时间，可以选择发朋友圈解释你的交通规则并收集20个赞，或者加20个朋友圈。截图可发布到10个微信群。

【模拟试题】

对于交警部门频繁使用大屏直播、喷水、发朋友圈整治闯红灯行人，你怎么看？

【中功释义】

行人闯红灯在社会上是一种非常普遍的现象，甚至被称为“中国式过马路”。虽然法律禁止了这么多年，但它并没有停止它的出现。可见警察面试技巧，要控制这种不文明现象，光有一个规律是不够的。无疑，闯红灯需要从严整治。如果现行的管理方式和处罚措施不能有效解决这个问题，就意味着管理和立法方面确实需要创新。为此，各地交警的探索创新和积极行动值得肯定。

长期以来，受制于一定的道路交通条件，加上市民交通素养和法治意识的缺失，行人闯红灯、乱穿马路屡禁不止，甚至成为独特的街道“景观” 不仅不美观、不文明，而且严重扰乱正常的道路交通秩序，经常引发各种交通事故。

通过在朋友圈发自爆方法，收集点赞，违规者会在朋友面前丢脸，同时也可以对点赞起到警示作用。这样的处罚看似很可笑，但从闯红灯人数的减少来看，确实起到了娱乐教育人的作用。利用现代科技直播闯红灯行人，是一种没有法律、没有协议的惩罚和教育手段。虽然结果是可取的，但这不仅不是现行法律下的明确措施，也不是教育交通违法者的公平方式。

虽然违法闯红灯的行人也应该受到处罚，但这并不意味着公共当局可以使用任何手段来惩罚违法闯红灯的行人。目的。在依法治国的背景下，行人闯红灯直播等做法必须经得起法律的检验。交管部门依法整治交通违法行为，注重结果，兼顾程序合法性。但也迫切需要实际检查完善和法律后续保障。不可能总是因为法律没有证据警察面试技巧，甚至没有隐私风险和其他明显的副作用。善意的事情出错了，你想做的事情却变得混乱。

这是因为，一方面，行人的违规通行频繁且随意，仅靠交警现场很难一一拦截、及时查处; ，难以当场查处，落实到位。同时，对闯红灯的行人也没有有效的追溯机制。

解决此类问题应坚持的原则是鼓励创新先行，立法赋予执法部门必要的自由裁量权，明确自由裁量权的数量和程度，为管理创新提供法律支持，划定管理创新的主体。法治红线。二是加强调研和试点，及时完善和规范各地区行之有效、可行的创新举措，用法规“正名”、固化，为推广打下坚实的法律基础。和应用。返回搜狐，查看更多